福建医科大学2020年高层次人才及全职博士后招聘公告

2020-07-01本站

  福建医科大学2020年高层次人才及全职博士后招聘公告,福建医科大学创建于1937年,是福建省“双一流”建设高校、福建省卫生人才培养中心、医学科学研究中心和医疗卫生服务中心,位列软科“2019年中国最好医科大学”排名第17名。

  学校设有21个学院(部),6所直属附属医院。现有教职医护员工11400多人(含附属医院),在校全日制学生16000多人;临床医学、基础医学、口腔医学、公共卫生与预防医学、药学、护理学等博士学位授权一级学科6个,临床医学、口腔医学等博士专业学位授权点2个;硕士学位授权一级学科8个,硕士专业学位授权点6个;临床医学和基础医学2个博士后科研流动站,4个博士后工作站,3个院士工作站。医学类博士点总数位居全国独立设置医学院校(含军队院校)第8名。临床医学学科进入ESI全球排名前3。

  食品安全与药物化学、生物信息学、数据科学与大数据技术、公共管理类、卫生管理类、

  康复医学与理疗学、生物医学工程、物理治疗、作业治疗、康复工程相关专业、眼视光学、

  国家“千人计划”入选者、国家“万人计划”领军人才、教育部“长江学者”特聘教授入选者或国家自然科学基金委“杰出青年科学基金”获得者,或具有相当学术水平的境内外专家学者,能胜任岗位工作,年龄原则上不超过55周岁。

  (1)“万人计划”青年拔尖人才、教育部“青年长江学者”入选者、“千人计划”青年项目人选或国家自然科学基金委“优秀青年科学基金”获得者,或具有相当学术水平的境内外专家学者。

  (2)近五年以第一作者(或第一通讯作者、或共同第一作者排名第一,下同)在《Nature》、《Science》、《Cell》等国际权威学术刊物上全文发表学术论文1篇及以上的优秀人才;或在中科院JCR-SCI刊源一区的刊物上全文发表学术论文8篇及以上(论文的影响因子以中国科学院文献情报中心发布的当年JCR期刊影响因子的分区情况为准,不分大小类,采用就高原则,下同)。

  (1)具有福建省引才“百人计划”、科技创新领军人才、科技创业领军人才等省级高端人才入选者相当学术水平的境内外专家学者。

  (2)近五年以第一作者在IF20.0以上国际一流刊物上全文发表学术论文的优秀人才;或所发表的第一作者学术论文经SCI、EI、SSCI检索,他引次数进入本学科的前1%;或个人发表的学术论文“H指数”(h-index)达到20以上,其学术水平得到同行知名专家认可;或在中科院JCR-SCI刊源一区的刊物上全文发表学术论文5篇及以上。

  (3)自然科学:近五年,以第一作者在IF15.0以上的国际专业核心刊物上全文发表过1篇学术论文;或在IF10.0以上的国际专业核心刊物上全文发表过2篇学术论文;或在中科院JCR-SCI刊源一区刊物上发表3篇学术论文。人文社科:近五年,以第一作者在SCI、SSCI、A&HCI等学术刊物上发表论文不少于3篇,被SSCI或A&HCI收录的论文不少于2篇,论文单篇影响因子1分;或以第一作者在《中国社会科学文摘》、《新华文摘》全文转载学术论文3篇。

  2.自然科学:近五年,以第一作者在IF10.0以上国际专业核心刊物上全文发表1篇以上学术论文;或在中科院JCR-SCI一区刊物上发表学术论文2篇以上;或在中科院JCR-SCI二区刊物上发表学术论文不少于4篇。人文社科:近五年,以第一作者在SCI、SSCI、A&HCI等学术刊物上发表论文不少于2篇,被SSCI或A&HCI收录的论文不少于1篇,论文单篇影响因子1分;或在CSSCI来源期刊上发表学术论文8篇及以上;或以第一作者在《中国社会科学文摘》、《新华文摘》全文转载学术论文2篇。

  1.具有研究生学历、博士学位且年龄不超过35周岁的博士,或年龄不超过40周岁的博士后。

  2.本科、硕士、博士、博士后一般应有1个学习或工作阶段是在“211工程”、“985工程”高校、国家级科研院所或海外高水平高校完成。

  3.自然科学:近五年,以第一作者在中科院JCR-SCI二区刊物上发表学术论文1篇,或中科院JCR-SCI三区论文2篇;人文社科:近五年,以第一作者在SSCI、A&HCI等学术刊物上发表论文不少于1篇,或在CSSCI来源期刊上发表学术论文4篇及以上。

  具有研究生学历、博士学位且年龄不超过35周岁的博士,或年龄不超过40周岁的博士后。

  在相关科学研究或技术创新研究领域达到国际先进或国内领先水平,推荐阅读:影响因子,在国际或国内同行中具有重要的学术影响力;团队成员3人以上,核心成员中,第二层次1人和第五A层次以上不少于1人,或第三层次1人和第四层次以上不少于1人。

  (一)团队带头人、符合相应类型人才引进条件的团队其他成员享受相应人才类型待遇。

  (二)根据学校重点发展学科的建设需要,为引进团队提供科研启动经费,自然科学类1000-2000万元。

  所学专业有列入当年度《福建省紧缺急需人才引进指导目录》范围之内的省外、海外引进人才,经批准,还可享受省财政引进人才生活津贴(2000元/月)和住房补助(正高18万元、其他14万元)。

  应聘人员填写《福建医科大学人才引进申报表》(附件)并发送电子档至邮箱:,邮件标题以“应聘学院+姓名+层次”方式命名。

  联系地址:福建省福州市大学新区学府北路1号福建医科大学人事处(邮编:350122)

  福建医科大学拥有基础医学和临床医学2个博士后科研流动站,附属协和医院、附属第一医院、附属第二医院、附属口腔医院4个博士后科研工作站。为加强学科和人才队伍建设,现面向应届毕业博士或取得博士学历学位的无劳动关系社会流动人才招收全职博士后研究人员。

  具有良好的思想政治素质和品德学风,身心健康;获得博士学位一般不超过3年;年龄一般在35周岁以下;主持过国家自然科学基金或发表过5分以上SCI者,年龄与获得博士学位年限可适当放宽。

  博士毕业一级学科为:基础医学、临床医学、口腔医学、药学、公共卫生与预防医学、护理学、生物学等相关或相近学科。

  全职博士后研究人员在站工作期间待遇不低于每年28万元。参照同职级人员为博士后人员办理养老、医保等社会保险。博士后人员进站后,由合作导师所在单位提供总额不低于20万元的博士后研究启动经费。学校提供每月3000元的校外租房补贴。

  博士后工作期满后,考核成绩优秀者,学校根据学科和师资队伍建设需要,可优先考核任用。

  基本条件:在站时间一般为2-3年,确因作为主要负责人承担国家级科技项目需要,可申请延长在站时间1-2年完成《博士后工作协议书》中所列研究工作,以第一作者身份在SCI源JCR二区刊物上发表学术论文1篇,或JCR三区论文2篇,或影响因子3分以上论文2篇(JCR分区以中科院分区为准),可申请出站。

  联系地址:福建省福州市大学新区学府北路1号福建医科大学研究生院(邮编:350122)

  福州大学城博士后购物广场往洪塘大桥100米处(木水五金店旁巷子进去15米)客服热线:

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